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Personenversicherungen

Betriebliche Vorsorge: Treffen Sie die richtige Wahl

Attraktive Vorsorgeleistungen und eine sichere Pensionskasse sind wichtige Voraussetzungen, um qualifizierte Arbeitskräfte gewinnen und halten zu können. Die Ausgaben für Personenversicherungen und Pensionskasse machen mit Abstand den grössten Teil Ihrer Versicherungskosten aus – und bieten entsprechend hohes Sparpotenzial.

Durch eine Beratung der Eco Treuhand erkennen Sie die Fakten Ihrer beruflichen Vorsorgelösung und erhalten Einblick in die Möglichkeiten einer Pensionskassenoptimierung. Wir betreuen die Versicherungen des Personals, entlasten Sie bei täglichen Aufgaben und zeigen Möglichkeiten zur Optimierung auf. Die Beratung erfolgt auf Honorarbasis, was gewährleistet, dass wir unabhängig die attraktivsten Versicherungsanbieter und -lösungen empfehlen.

Die wichtigsten Fragen zu den Versicherungen Ihres Personals

Pensionskasse | Versteckte Risiken in der Pensionskassen-Lösung?

Wie können Sie das Risiko einer Unterdeckung langfristig senken? Verlieren Sie oder Ihre Mitarbeitenden bei einem Wechsel bzw. Austritt aus der Pensionskasse Ihren Anteil an den kollektiven Wertschwankungsreserven? Können Sie die Anlagestrategie Ihrer Pensionskasse beeinflussen?

Laufend kommen neue Pensionskassen Anbieter und Modelle auf den Markt und die gesetzlichen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen verändern sich laufend . Das eröffnet Chancen bei der Gestaltung Ihrer Vorsorge und bietet Sparpotenziale. Damit reduzieren Sie auch die finanziellen Risiken für Ihr Unternehmen. Das Experten Team der Eco beurteilt Ihre bestehende Pensionskassenlösung, sucht nach interessanten Alternativen und berät Sie unabhängig bei der Entscheidung für das passende Vorsorgemodell.

Krankentaggeldversicherung | Braucht unser Betrieb eine Taggeldversicherung?

Lohnt es sich, das Risiko „Arbeitsausfall durch Krankheit“ selbst zu tragen? Welche Wartefristen sind für Ihr Unternehmen sinnvoll? Sind die aktuellen Prämien gerechtfertigt? Das Sparpotenzial bei der betrieblichen Krankentaggeldversicherung beträgt bis zu 30 Prozent. Selbst in einem Unternehmen mit überdurchschnittlicher Schadenbelastung können Sie Ihre Prämien durch einen Wechsel zu einem günstigeren Anbieter auf dem bisherigen Niveau halten und Sanierungen verhindern.

Kennen Sie die Berechnungen und Schätzungen, die Ihrer aktuellen Taggeldversicherung zugrunde liegen? Wurden die Schadenreserven des Versicherers zu pessimistisch angesetzt? Die Eco hilft Ihnen bei der Analyse und unterstützt Sie beim entscheidenden Ausschreibungsprozess: Indem wir vollständige und zwingende Submissionsunterlagen verfassen, den Angebotsvergleich mit unseren Fachkenntnissen kritisch prüfen und Sonderkonditionen für Sie verhandeln. Das Ergebnis: Eine fundierte Entscheidungsgrundlage für Sie und für Ihre Geschäftsleitung.

Unfallversicherungen | Sind unsere Kaderangestellten ausreichend abgesichert?

Sind die Lohnteile über 148‘200 Franken versichert? Bestehen Lücken im Versicherungsschutz für Unfälle im Ausland? Sind die Leistungen mit der Pensionskasse abgestimmt?

Die gesetzliche Unfallversicherung bietet für Mitarbeitende einen umfassenden Basisschutz. Das Preis- Leistungsverhältnis für ergänzende Unfallversicherungen , Auslandsschutz oder private Spitalabteilung unterscheiden sich jedoch erheblich: unterschiedliche Leistungenspakete und  Prämienunterschiede von bis zu 40 Prozent. Neben dem Tarif bietet auch die Einteilung in die richtige Risikoklasse Einsparpotenziale. Ein Ermessenspielraum, den Sie für Ihr Unternehmen nutzen können. Bei Eco unterstützen wir Sie bei der regelmässigen Überprüfung Ihrer Unfallversicherung, indem wir Ihre aktuellen Policen überprüfen, unabhängig bewerten und Sie über die Vorteile einer alternativen Unfallversicherung beraten.

Eco payroll service | Wie entlasten wir unsere Personaladministration?

Ist der Betrieb Ihrer Lohnbuchhaltung kompetent und zuverlässig geregelt? Die Abwicklung der Lohnbuchhaltung kann im Zusammenspiel mit den Sozialversicherungen sehr komplex sein. Verlässlichkeit und Vertrauenswürdigkeit sind im Umgang mit heiklen Personal- und Lohndaten gefragt.

Der Eco payroll service entlastet Ihre Personaladministration. Wir übernehmen für Sie sämtliche Tätigkeiten rund um die Lohnzahlungen und die Koordination mit den Sozialversicherungen und Steuerbehörden. Wir kümmern uns um die An- und Abmeldung des Personals und um sämtliche Deklarationen. Indem Sie Ihre payroll services outsourcen, senken Sie zudem die Fixkosten Ihrer eigenen Personaladministration, da EDV-Kosten für Lizenzen, Installation und Unterhalt entfallen.

Mitarbeiterschulung | Wie informiere ich meine Mitarbeiter über Versicherungen?

Wir helfen Ihnen dabei, Ihre Mitarbeitenden für das Thema Versicherungen zu sensibilisieren. Dazu führen wir an Ihrem Standort Informationsanlässe durch. Jedes Unternehmen ist gemäss VAQ verpflichtet, ihre Mitarbeitenden jährlich über die bestehenden Versicherungsleistungen zu informieren.

Die möglichen Themen für Mitarbeiter Informationsanlässe sind:

  • 3-Säulensystem der Schweiz
  • Sozialversicherungen
  • Pensionskasse

Natürlich werden die Themen auf die Ausgangslage Ihres Betriebes abgestimmt.

Zusammenarbeit | Profitieren Sie von unserem Serviceangebot!

Die Basis für eine Zusammenarbeit bildet stets ein Mandat, welches den Umfang der Dienstleistungen, die Sie von uns in Anspruch nehmen möchten sowie die Kostenfolgen festlegt.

Betreuungsmandat (einfacher Auftrag gemäss OR Art. 394ff.)

Diese Form der Zusammenarbeit wird auch als klassisches Brokermandat bezeichnet. Wir erledigen für Sie,  im Rahmen des vereinbarten Mandates, alle Versicherungsgeschäfte ohne direkte Kostenfolge. Unsere Entschädigung erfolgt mittels jährlich wiederkehrender Verwaltungscourtage direkt von den Versicherungsgesellschaften.

Beratermandat

Bei dieser Zusammenarbeitsform legen wir gemeinsam fest, welche Dienstleistungen Sie in Anspruch nehmen möchten und definieren dafür ein Beratermandat auf Honorarbasis oder zum Fixpreis.

Analyse & Vertragsabwicklung:

Wie soll es sein? Unsere Analyse liefert die Antwort. Wir besichtigen Ihren Betrieb, studieren bestehende Dokumente und legen im persönlichen Gespräch Ihre Risikophilosophie fest. Daraus erstellen wir die Analyse des Portefeuilles bestehend aus:

  • Ist-Analyse der bestehenden Versicherungspolicen
  • Erstellung einer Entscheidungsgrundlage, welche den Ist- und Sollzustand gegenüberstellt
  • Ableitung von Handlungsempfehlungen, insbesondere betreffend Deckungskonzept und Preis-/Leistungsverhältnis

Jetzt liegt der Entscheid ganz bei Ihnen: Wo möchten Sie Leistungen optimieren? Wo sollen wir für Sie Policen am Markt ausschreiben?
Gemeinsam erarbeiten wir ein Versicherungskonzept, das auf Sie zugeschnitten ist. Als Ihr Broker kaufen wir die für Sie geeignete Versicherungslösung auf dem Markt ein. Die Verhandlungen führen wir an Ihrer Stelle hart, aber stets respektvoll und fair. Das garantiert Ihnen optimale Deckung zu bestmöglichen Preisen und schützt Sie vor Unter- oder Überversicherung. Natürlich kaufen wir unabhängig ein und Sie behalten immer die volle Entscheidungsfreiheit.

Vertragsabwicklung

Im täglichen Versicherungsgeschäft entlastet. Denn wir kümmern uns um Ihre Verträge.

Für die meisten unserer Mandanten übernehmen wir die gesamte Vertragsabwicklung. Diese beinhaltet die Rundumunterstützung im täglichen Versicherungsgeschäft. Sie werden entlastet und können sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren, denn als Ihre ausgelagerte Versicherungsabteilung kümmern wir uns um alle Anliegen.

Ihr Portefeuille wird von uns jährlich überprüft. Wo nötig, verhandeln wir die Verträge neu oder schreiben die Versicherungen am Markt aus, vergleichen die Offerten und nehmen aufgrund Ihres Entscheids die gewünschten Anpassungen vor. In regelmässigen Abständen führen wir mit Ihnen Gespräche, in welchen wir die letzten Monate reflektieren und Verbesserungsmassnahmen definieren.